Vingt normes de qualité en matière d’apprentissage sont proposées par la Confédération européenne des syndicats (CES) et Unionlearn (TUC) dans leur nouvelle publication « Un cadre européen de qualité pour les apprentissages – Une proposition des syndicats européens ».
Malgré l’intérêt croissant des responsables politiques pour les apprentissages en tant que moyen de lutte contre le chômage des jeunes, les opportunités d’apprentissage ont diminué ces dernières années (et plus particulièrement depuis les années 1980).
La Confédération européenne des syndicats (CES) qui représente 45 millions de membres de 89 organisations syndicales réparties dans 39 pays européens apporte son soutien à la campagne « Être bien sur les lieux de travail quel que soit l'âge » coordonnée par l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA) et lancée aujourd’hui par la Commissaire européenne Marianne Thyssen.
La Confédération européenne des syndicats (CES) se dit scandalisée par l’étendue de l’évasion fiscale et de la corruption financière au plus haut niveau révélée par ce qu’on appelle les « Panama papers ».
Cher(e)s lecteur(trice)s,
Nous venons de publier la newsletter de la CES de mars 2016.
Pour lire cette publication, il suffit de cliquer ici.
Bonne lecture
Le Comité exécutif de la Confédération européenne des syndicats (CES), réuni aujourd'hui à Bruxelles et réunissant des responsables syndicaux de toute l'Europe, exprime sa solidarité envers les Bruxelloises et les Bruxellois, ainsi qu'à toutes les victimes des attaques à la bombe de ce matin.
« Une tentative hypocrite de contourner des obligations internationales », telle est la manière dont Luca Visentini, Secrétaire général de la Confédération européenne des syndicats (CES), a décrit l’accord de l’UE avec la Turquie.
« La CES est consternée face au manque d’unité et d’humanité dont l’Europe fait preuve dans la façon dont elle traite les réfugiés cherchant à fuir la guerre. De notre côté, nous travaillons avec les employeurs pour soutenir l’inclusion des réfugiés et des migrants sur le marché du travail. »
Discours de Rudy De Leeuw, Président de la Confédération européenne des syndicats, au Congrès de la GSEE à Rhodes
«Σύντροφοι
Camarades,
Chères amies, chers amis
Με μεγάλη μου ευχαρίστηση είμαι εδώ σήμερα μαζί σας, σύντροφοι Έλληνες!
Cela me fait chaud au cœur d’être ici avec vous aujourd’hui, camarades Grecs !
Je suis présent ici d’abord et avant tout en tant que militant syndical.
Camarades,
Vous êtes les véritables créateurs de richesses !
Commentant les chiffres de l’emploi dans l’UE – affichant une augmentation de 0,3% pour la zone euro et d’à peine 0,1% pour l’UE 28 au dernier trimestre 2015 comparé au trimestre précédent et de 1,2% pour la zone euro et 1% pour l’UE 28 comparé à la même période de 2014, Veronica Nilsson, Secrétaire générale adjointe de la Confédération européenne des syndicats (CES) a déclaré :
Lors d’une rencontre à Washington hier, Richard Trumka, Président de la Fédération américaine du travail-Congrès des organisations industrielles (AFL-CIO), et Luca Visentini, Secrétaire général de la Confédération européenne des syndicats (CES), ont tous deux souligné que, selon les informations disponibles, les négociations actuelles relatives au Partenariat transatlantique de commerce et d’investissement (TTIP) sont sur la mauvaise voie.
Chaque année, le cancer par exposition industrielle tue 100.000 personnes dans l’Union européenne. C’est la cause la plus répandue de décès liés au travail.
La CES salue la proposition de pilier des droits sociaux, une initiative ambitieuse lancée aujourd’hui par la Commission européenne qui inclut de nombreux bons principes.
En même temps, la CES émet quelques doutes quant à savoir où et comment ces principes seront mis en œuvre ainsi que par rapport à certaines politiques discréditées telles que la flexicurité qui risquent de susciter la méfiance des travailleurs concernant cette initiative pourtant bien nécessaire.
La Commission européenne propose aujourd’hui une révision de la directive relative au détachement des travailleurs qui promet l’égalité de rémunération pour nombre d’entre eux mais pas pour tous.
Le libellé proposé sur la rémunération a été amélioré par rapport aux versions antérieures. Cependant la proposition de définition restrictive du type de convention collective reconnue n’est pas satisfaisante car elle exclut les conventions collectives sectorielles dans certains pays (y compris l’Allemagne et l’Italie) ainsi que tous les accords collectifs d’entreprise.
La Confédération européenne des syndicats critique vivement l’absence de progrès dans les négociations avec la Turquie concernant un Plan d’action conjoint relatif aux réfugiés, et le manque d’humanité illustré par la Déclaration du Conseil qui fait suite au sommet de la nuit dernière.
À l’occasion de la Journée internationale de la femme, la Confédération européenne des syndicats (CES) a demandé aux hommes et aux femmes de briser les murs de verre qui les séparent dans différentes activités professionnelles et de parvenir à une plus grande égalité hommes-femmes sur le marché du travail.
Les femmes continuent d’être freinées
Une révision de la directive relative au détachement des travailleurs doit être publiée par la Commission européenne le mardi 8 mars sans qu’aucune consultation préalable n’ait eu lieu avec les partenaires sociaux – employeurs et syndicats.
Une révision serait la bienvenue compte tenu du fait que le principe du salaire égal a été remis en question par une série de décisions juridictionnelles européennes dont celles relatives aux tristement célèbres affaires Laval et Viking.
Cher(e)s lecteur(trice)s,
Nous venons de publier la newsletter de la CES de février 2016.
Pour lire cette publication, il suffit de cliquer ici.
Bonne lecture
La Confédération syndicale internationale (CSI) et la Confédération européenne des syndicats (CES) se réjouissent de la libération, intervenue ce vendredi, des deux journalistes turcs, Can Dündar et Erdem Gül, emprisonnés depuis novembre après avoir été accusés de violation de secrets d’état en rapport avec un trafic d’armes vers la Syrie. Les procureurs avaient requis une peine d’emprisonnement à vie pour les deux journalistes d’Hurriyet, le grand quotidien indépendant.
Les syndicats européens et japonais demandent que les négociateurs œuvrent pour un accord de commerce UE-Japon qui protège les droits des travailleurs, crée des emplois décents et favorise des normes sociales, environnementales et sanitaires élevées.
Le Japon est le deuxième partenaire commercial de l’UE en Asie. Ensemble, ces deux blocs représentent plus d’un tiers du PIB mondial. Les enjeux sont donc très importants.
Réagissant à l’accord avec le Royaume-Uni, Luca Visentini, Secrétaire général de la Confédération européenne des syndicats (CES), a déclaré :
« Cameron a réussi à exempter le Royaume-Uni d’importantes obligations liées à l’appartenance à l’Union européenne. »
« L’UE doit faire en sorte qu’aucune de ces exceptions et restrictions ne s’applique à d’autres États membres. »
La Confédération européenne des syndicats (CES) critique les conclusions auxquelles les chefs d’État sont arrivés aujourd’hui à propos des réfugiés. Au lieu de renforcer ses efforts humanitaires, l’Union européenne passe à l’offensive contre les réfugiés qui se pressent à ses portes et qui sont considérés comme un « afflux » qu’il faut endiguer.
Luca Visentini, Secrétaire général de la Confédération européenne des syndicats (CES), conjointement avec des responsables syndicaux de la CSI et de la DISK, s’est rendu à la prison d’Istanbul en signe de solidarité avec Can Dündar et Erdem Gül, deux journalistes et syndicalistes qui sont accusés d’espionnage et de trahison pour avoir publié des articles sur le trafic d’armes des services secrets turcs avec la Syrie. Les syndicats européens et internationaux demandent la libération immédiate des deux journalistes.
La Confédération européenne des syndicats (CES), les syndicalistes européens et les hommes politiques lituaniens se rencontreront au Parlement lituanien, le mercredi 10 février, afin de parler du dialogue social et de la législation moderne à un moment où les droits des syndicats et des travailleurs lituaniens sont menacés par les changements proposés dans le code du travail.
De nombreux changements très problématiques ont été proposés au projet de code du travail lituanien, qui porteraient gravement atteinte à la situation des travailleurs et des syndicats en Lituanie.
Les prévisions économiques de la Commission européenne pour l’hiver 2016 laissent augurer une croissance modérée mais une baisse du chômage beaucoup trop lente.
Le Commissaire européen Moscovici reconnaît qu’il faut en faire davantage pour stimuler l’investissement et appelle les États membres les plus riches à augmenter les investissements publics.
